近日，江蘇省首場畜牧獸醫人才專場招聘會在揚州大學舉行，眾多農牧企業求才若渴進場招才，但全省畜牧獸醫類應屆畢業生數量偏少，甚至還不能滿足一家企業的人才需求。

　　當天的招聘會涌進80多家企業，其中既有美國嘉吉、正大集團等跨國公司，也有中糧集團、光明集團等央企，它們提供2000多個招聘崗位，涉及育種、養殖、防疫等農牧產業各個環節。

　　正大集團泰州飼料有限公司人事經理朱敏介紹，近兩年集團急劇擴張，在江蘇就有8家分公司，其中兩個新廠急需用人，光泰州公司今年就需要本科以上人才60人左右，因為人才爭奪異常激烈，企業為本科畢業生開出的月起薪已超過4000元。

　　面對企業的熱情，學生們顯得很淡定。揚大動物營養專業本科畢業生孔明華說：“我們專業工作不難找，今天過來只是來見識見識。我和多數同學一樣想先考研，拿個更高學歷，將來找更好的工作。”女生劉曉翠盡管希望本科畢業后就找份工作，但她在幾家好企業中挑了好幾遍：“工作不難找，我想找個工作環境和待遇更適合我的。”

　　我省目前培養本科以上畜牧獸醫人才的僅南農大、揚大、金陵科技學院三所高校，每年培養應屆本科生600人左右，其中過半還會考研，真正進入就業市場的僅300人左右，還不夠正大集團在我省的招聘總數。

　　江蘇立華畜禽是省內老牌農牧企業，企業副總經理虞堅說，今年不少外地企業到江蘇招聘發現，對畜牧獸醫類人才的爭奪趨于白熱化，很難在招聘會上招到人，很多企業早把功夫下到平時。立華就與揚州大學合作開設菁英班，向該班學生優先提供獎學金、專項培訓課程和上崗實踐機會，企業老總親自到班授課，目的就是在學生中培養企業形象，建立感情。

　　“畜牧獸醫人才的匱乏亟待社會各方關注。”揚州大學獸醫學院黨委副書記馬雷介紹，高考畜牧和獸醫專業的志愿填報已持續近20年“冷門”，該校畜牧和獸醫今年計劃招生280多人，最終僅錄取170多人，其中絕大部分還是通過服從志愿調劑的。這說明社會對畜牧獸醫還存在偏見。其實，畜牧獸醫專業就業率遠超大多數專業。2013年全省高校畢業生初次就業率為89.55%，揚大畜牧獸醫專業為100%。我省高校畜牧獸醫專業在全國名列前茅，僅揚大就擁有14個博士授權點和一名工程院院士，獸醫學全國高校排名第一。在農牧產業進入黃金發展期的背景下，全社會應都來重視畜牧獸醫專業人才的培養，不能讓人才匱乏成為影響農牧產業發展的“短板”。